Педагогам и сотрудникам

.

Аттестация педагогических работников

Часть 1 статьи 49 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»: «Аттестация педагогических работников проводится в целях подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям на основе оценки их профессиональной деятельности и по желанию педагогических работников (за исключением педагогических работников из числа профессорско-преподавательского состава) в целях установления квалификационной категории». 

Основными задачами проведения аттестации являются:

• стимулирование целенаправленного, непрерывного повышения уровня квалификации педагогических работников, их методологической культуры, профессионального и личностного роста;
• определение необходимости повышения квалификации педагогических работников;
• повышение эффективности и качества педагогической деятельности;
• выявление перспектив использования потенциальных возможностей педагогических работников;
• учет требований федеральных государственных образовательных стандартов к кадровым условиям реализации образовательных программ при формировании кадрового состава организаций.
• обеспечение дифференциации размеров оплаты труда педагогических работников с учетом установленной квалификационной категории и объема их преподавательской (педагогической) работы.

Аттестация педагогических работников в целях подтверждения соответствия занимаемой должности

Аттестация педагогических работников в целях подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям проводится один раз в пять лет на основе оценки их профессиональной деятельности аттестационными комиссиями, самостоятельно формируемыми организациями.

Аттестационная комиссия организации создается распорядительным актом работодателя в составе председателя комиссии, заместителя председателя, секретаря 6 и членов комиссии.

В состав аттестационной комиссии организации в обязательном порядке включается представитель выборного органа соответствующей первичной профсоюзной организации.

Аттестацию в целях подтверждения соответствия занимаемой должности не проходят следующие педагогические работники:

1. педагогические работники, имеющие квалификационные категории;
2. проработавшие в занимаемой должности менее двух лет в организации, в которой проводится аттестация;
3. беременные женщины;
4. женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам;
5. лица, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
6. отсутствовавшие на рабочем месте более четырех месяцев подряд в связи с заболеванием.

Аттестация педагогических работников, предусмотренных подпунктами "5" и "6" настоящего пункта, возможна не ранее чем через два года после их выхода из указанных отпусков. Аттестация педагогических работников, предусмотренных подпунктом "6" настоящего пункта, возможна не ранее чем через год после их выхода на работу.

Аттестация руководителей образовательных организаций
Федеральный закон от 29.12.2012г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»

Статья 51. Правовой статус руководителя образовательной организации. 

Кандидаты на должность руководителя образовательной организации должны иметь высшее образование и соответствовать квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, по соответствующим должностям руководителей образовательных организаций и (или) профессиональным стандартам.

Кандидаты на должность руководителя государственной или муниципальной образовательной организации и ее руководитель проходят обязательную аттестацию. Порядок и сроки проведения аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителя государственной или муниципальной образовательной организации устанавливаются учредителями этих образовательных организаций. В случаях, установленных законодательством Российской Федерации, кандидаты на должность руководителя федеральной государственной образовательной организации также согласовываются с уполномоченным Президентом Российской Федерации федеральным государственным органом.

Повышение квалификации педагогических работников

В соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее — Закон № 273-ФЗ), педагоги обязаны повышать свой профессиональный уровень, обеспечивать высокое качество образования обучающимся, применять современные методы и формы воспитания и обучения. Обязанность повышать квалификацию установлена в подпункте 7 пункта 1 статьи 48 Закона № 273-ФЗ.

Именно с этой целью педагоги периодически повышают свою квалификацию, проходя курсы повышения квалификации. Преподаватели совершенствуют теоретические и практические навыки, педагогическое мастерство.

Задачи повышения квалификации педагогов:

• совершенствование педагогического мастерства с помощью внедрения передовых педагогических технологий и современных методик обучения;
• совершенствование профессиональных навыков с помощью освоения и внедрения последних достижений науки;
• создание условий для развития индивидуального подхода в рамках педагогической деятельности;
• активизация творческих способностей;
• удовлетворение потребностей в поиске новых знаний;
• освоение педагогами информационно-коммуникационной техникой до уровня уверенного пользователя;
• обобщение и распространение полученного в процессе курсов педагогического опыта;
• апробация в процессе обучения новых технологий и прогрессивных форм переподготовки и повышения управленческих и педагогических кадров;
• оказание научной и методической поддержки преподавателям, чтобы они могли в полной мере реализовать свои творческие замыслы.

Чтобы успешно учить обучающихся, педагог должен обладать хорошими навыками и глубокими профессиональными знаниями.

Программа повышения квалификации позволяет педагогу оставаться в курсе последних изменений, которые произошли в его профильной дисциплине.

Первичная профсоюзная организация сотрудников ГБПОУ РМ «Ичалковский педагогический колледж»

Первичная профсоюзная организация Профсоюза работников народного образования и науки ГБПОУ РМ  "Ичалковский педагогический колледж" объединяет в своем составе работников из числа педагогического и технического персонала и студентов.

В объединенный профком входит 9 человек:

• 6 - из числа педагогического персонала;
• 3 - из числа студентов.

Первичная профсоюзная организация Профсоюза работников народного образования и науки ГБПОУ РМ «Ичалковский педагогический колледж» работает в направлении защиты прав трудового коллектива, способствует социализации молодежи.

Одной из главных задач в этой сфере мы считаем содействие  привлечению  молодежи к профсоюзной деятельности и  членству  в профсоюзе, активизацию профсоюзной работы для обеспечения, подготовки и пополнения профсоюзного актива из числа молодежи, помощь в самоорганизации молодежи с целью реализации ее общественно полезных инициатив и интересов, приучения молодых людей к самостоятельности и инициативе в решении жизненных вопросов.

При профкоме действуют комиссии, в составе которых студенты и члены коллектива: Комиссия по социально-трудовым проблемам и коллективному договору; Комиссия по охране труда и экологии; Комиссия по жилищным проблемам и общественному контролю; Комиссия по культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работе; Комиссия по информационной работе; Комиссия по работе со студентами, которые курируют проживание студентов в общежитии, условия питания и обучения, культурно-массовую и оздоровительную работу. 

Состав профсоюзного комитета

• Грачева Ирина Анатольевна - председатель ППО ГБПОУ РМ  «Ичалковский педагогический колледж»;
• Девяткина Елена Ивановна - заместитель председателя ППО, председатель комиссии по социально-трудовым проблемам и коллективному договору;
• Батина Татьяна Геннадьевна - бухгалтер ППО ГБПОУ РМ «Ичалковский педагогический колледж»; 
• Колистратова Елена Геннадьевна - председатель комиссии по жилищным проблемам и общественному контролю;
• Овтайкина Галина Викторовна - председатель комиссии по  информационной работе;
• Юдина Н.Е. – секретарь ППО, председатель комиссии по работе со студентами;
• Смиркин В. – председатель профоргов учебных групп;
• Ребрушкина А. - профорг 311 группы;
• Могдарев С. - профорг 331 группы.
        

  ---

  В составе каждой из комиссий в обязательном порядке есть профорг одной из учебных групп. Среди обучающихся студентов членство в профсоюзе – 90 %. Вновь поступившие студенты в сентябре вступают в профсоюз, поэтому мероприятия всех направлений работы, как урочной так и внеклассной проходят под эгидой профсоюза. Со студентами-первокурсниками в начале сентября проводятся классные часы с приглашением администрации колледжа и профкома, где им объясняются правила поведения и обучения в колледже, также в сентябре традиционно проводится акция «Вступай в профсоюз!».

  Работа профкома организуется в соответствии с Положениями Профсоюза, составленными в соответствии с Положениями Республиканского комитета Профсоюза работников народного образования и науки Республики Мордовия.

  В настоящее время в колледже действуют Коллективный договор сроком на 2021-2023 г.г. и Коллективное соглашение между администрацией и студентами на 2021-2023 г.г., которые заключены на основе Отраслевого Коллективного соглашения.

  Члены профкома периодически посещают общежитие и пищеблок с целью контроля условий жизни студентов и работников и качества питания. Председатель ППО в обязательном порядке входит в состав всех комиссий по приемке учебного заведения к новому учебному году, по приемке общежития, по разработке внутренних локальных актов, в состав стипендиальной комиссии. Профком осуществляет контроль за соблюдением выплат различного характера студентам-сиротам, оказывает содействие по предоставлению таким студентам жилья после окончания колледжа, по поступлению их в ВУЗ для получения высшего образования. Администрация совместно с профкомом содействуют участию молодых специалистов в различных правительственных программах по поддержке молодых специалистов на селе. Трое работников учебного заведения участвовали в программе субсидирования постройки жилья молодым специалистам на селе, с работодателем в лице директора с ними заключен трудовой договор на срок, гарантирующий их занятость в системе образования на условиях участия в программах такого вида.

  Работники и студенты колледжа, члены профсоюза участвуют в различных слетах и соревнованиях среди работающей и учащейся молодежи, в различных встречах, семинарах, которые организует Республиканский комитет Профсоюза работников народного образования и науки Республики Мордовия и Ассоциация учащейся молодежи Республики Мордовия. Профактив периодически проходит обучение, участвует в мероприятиях, организуемых Республиканским комитетом Профсоюза работников народного образования и науки Республики Мордовия и Ассоциацией учащейся молодежи Республики Мордовия.

Семинар Профсоюз